هافانا، 29 يونيو/حزيران (إفي): أقرت الحكومة الكوبية برئاسة الجنرال راؤول كاسترو قائمة إصلاحات عمالية جديدة من أجل تشجيع العمل والسماح بزيادة دخول الموظفين وتعدد وترشيد الوظائف.
وأوضح بيان الحكومة الذي نشر اليوم من قبل وسائل الاعلام الكوبية ان هذه التعديلات "تسعى للتوظيف العقلاني للموارد البشرية والتي تضمنها مشروع قرار تم المصادقة عليه الجمعة الماضي من قبل مجلس الدولة".
وصرح البيان "يرتبط هذا القرار بالتوظيف العقلاني للموارد البشرية والتعاقد مع العمال وتعزيز العمل في المجتمع وامكانية زيادة دخول العاملين".
وأضاف البيان "يبرز القرار بصورة خاصة تنظيم تعدد الوظائف الذي من خلاله يمكن للعاملين عقب تنفيذ واجبات العمل ان يوقع على أكثر من عقد عمل والحصول على المرتب المناسب".
يشار إلى ان متوسط الرواتب في كوبا لا يتجاوز 17 دولار شهريا بينما يحصولون مجانا على خدمات الصحة والتعليم وبعض الاغذية والمنتجات الاساسية التي يتم دعمها من قبل الحكومة.
وأضاف البيان انه لا يمكن التصريح بتعدد الأعمال للموظفين والتقنيين وموظفي الصحة والباحثين والاساتذة فيما عدا الوظائف الخاصة بالبحث العلمي أو الوظائف التي يتم المصادقة عليها من قبل السلطات.
وتتيح التعديلات الجديدة للمؤسسات الوطنية بالتعاقد في العاصمة مع العاملين في المقاطعات الاخرى وهو ما كانت تصرح به وزارة العمل وحدها.
يشار إلى ان الحكومة الكوبية قد خفضت توقعاتها للنمو من 6% إلى 2.5% إزاء تداعيات الازمة الاقتصادية على الجزيرة والاضرار التي نجمت على وقوع ثلاثة أعاصير عام 2008 وانخفاض الدخول إزاء قلة الصادرات والخدمات وزيادة تكاليف الواردات. (إفي)